Entdecken Sie die Zukunft des Recruitings
Jobmakers: Ihr Partner für Talent-Matching & Newplacement
Der Arbeitsmarkt wandelt sich rasant – und damit auch die Anforderungen an modernes Recruiting und Personalmanagement. Ob Sie passgenaue Fachkräfte für Ihr Team suchen oder personelle Veränderungen wertschätzend gestalten möchten:
Wir begleiten Sie in allen Phasen der Veränderung. Digital, effizient und mit dem entscheidenden Plus an menschlicher Expertise.
Alles aus einer Hand – digital, effizient und menschlich.
Talent-Matching & strategisches Personalmanagement
Jobmakers APP
Finden Sie Mitarbeiter, die fachlich und kulturell zu 100% passen. Nutzen Sie KI-gestütztes Matching und proaktives Sourcing.
KI-gestütztes Matching: Unsere smarte Technologie gleicht Ihre Anforderungsprofile präzise mit den Kandidaten ab – für Hard Skills und einen echten Culture Fit.
Proaktiver Pool-Zugang: Greifen Sie direkt auf die verifizierten, wechselbereiten Fachkräfte aus unserer exklusiven Jobserviette-Community zu.
Proaktiver Pool-Zugang: Greifen Sie direkt auf die verifizierten, wechselbereiten Fachkräfte aus unserer exklusiven Jobserviette-Community zu.
Direkter & schneller Austausch: Umgehen Sie lange Bewerbungsphasen und treten Sie über die App direkt mit passenden Talenten in Kontakt.
100 % erfolgsbasiertes Modell: 0 € Fixkosten, keine Abos – Sie investieren absolut risikofrei und zahlen erst bei erfolgreicher Einstellung.
Newplacement
Gestalten Sie personelle Veränderungen und Trennungen wertschätzend. Wir eröffnen ausscheidenden Fach- und Führungskräften neue Perspektiven und sichern Ihre Arbeitgebermarke.
Schutz der Arbeitgebermarke: Bewahren Sie auch in herausfordernden Trennungssituationen Ihre soziale Verantwortung und stärken Sie Ihr Employer Branding.
Maßgeschneiderte Neuorientierung: Wir begleiten Ihre ausscheidenden Fach- und Führungskräfte individuell mit professionellem Coaching und Potenzialanalysen.
Aktive Marktvernetzung: Wir öffnen Türen und eröffnen Ihren Alumni gezielt neue berufliche Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt.
Entlastung für die HR: Klare, strukturierte und empathische Prozesse, die Ihr internes Team spürbar entlasten und für einen sauberen Übergang sorgen.
Warum Jobmakers andere Ergebnisse liefert
Der exklusive Jobserviette-Talentpool
Wer heute klassische Jobbörsen nutzt, versinkt oft in unpassenden Bewerbungen oder sucht in überlaufenen Netzwerken vergebens. Jobmakers geht einen anderen Weg.
Unser Geheimnis: Alle Talente in unserem Pool stammen aus der etablierten und aktiven Community unserer Jobserviette APP.
Das bedeutet für Sie: Sie erhalten keinen anonymen Massenmarkt, sondern Zugriff auf exklusive, wechselbereite und von uns vorab geprüfte Fach- und Führungskräfte. Menschen, die nicht nur fachlich überzeugen, sondern Ihre Unternehmenswerte aktiv mittragen.
Proaktives Sourcing
Sprechen Sie gezielt die Talente an, die zu Ihrer Kultur passen, bevor es die Konkurrenz tut.
Direkter Draht
Umgehen Sie lange, komplizierte Bewerbungsprozesse und lernen Sie Kandidaten direkt kennen.
100 % erfolgsbasiertes Modell
Keine Fixkosten, keine Abo-Gebühren. Sie registrieren sich kostenfrei und zahlen erst bei erfolgreicher Einstellung.
So funktioniert Jobmakers
Erfahren Sie, wie wir Talente und Arbeitgeber effizient zusammenbringen.
1
Anforderungsprofil erstellen
Definieren Sie Ihre spezifischen Stellenanforderungen, um die passenden Talente zu identifizieren.
2
Talente matchen
Unsere Technologie durchsucht die Community und findet Profile, die sowohl fachlich als auch kulturell zu Ihnen passen.
3
Persönlich kennenlernen
Wählen Sie aus, wen Sie kennenlernen möchten – digital oder persönlich, ohne komplizierte Bewerbungsprozesse.
Häufig gestellte Fragen zu JobMakers
Hier finden Sie Antworten auf die häufigsten Fragen rund um unsere Plattform und Dienstleistungen.
Wie funktioniert das Matching bei JobMakers?
Unsere KI-gestützte Plattform vergleicht Ihre Stellenanforderungen mit den Profilen unserer Talente – basierend auf Fähigkeiten, Interessen und kultureller Passung. So sehen Sie nur Kandidat:innen, die wirklich zu Ihnen passen – fachlich und menschlich.
Was kostet die Nutzung von JobMakers?
Die Registrierung und das Erstellen Ihrer Jobmakers-Anzeige ist kostenlos. Erst bei erfolgreicher Einstellung fällt eine Vermittlungsgebühr an.
Wie anonym sind die Profile?
Zunächst sehen Sie nur anonyme Profile mit Informationen zu Fähigkeiten, Werten und Interessen. Sobald Sie ein Match freischalten, erhalten Sie vollen Zugriff auf das vollständige Profil – selbstverständlich DSGVO-konform.
Wie schnell erhalte ich passende Vorschläge?
Oft erhalten Sie schon am nächsten Werktag erste passende Vorschläge. Unser Talentpool wird laufend gepflegt und erweitert – Sie profitieren von schneller Verfügbarkeit.
Wie lerne ich potenzielle Kandidat:innen kennen?
Ganz einfach: Sie entscheiden, wen Sie kennenlernen möchten – per Videocall, Telefonat oder vor Ort. Hier können Sie direkt über die App das vorgeschlagene Match akzeptieren und in Kontakt treten. Wir verzichten bewusst auf komplizierte Bewerbungsprozesse und ermöglichen direkten Kontakt.
Was ist eine Jobmakers-Anzeige?
Jobmakers ist unser neues Format für Stellenanzeigen: modern, wertebasiert, authentisch. Es zeigt nicht nur, was Sie suchen, sondern auch wer Sie als Arbeitgeber sind. So entstehen echte Kultur-Matches.
Jetzt kostenlos registrieren und passende Talente entdecken
Nutzen Sie die Gelegenheit, sich kostenfrei bei jobmakers.de zu registrieren und starten Sie noch heute mit der Suche nach den idealen Talenten für Ihr Unternehmen. Unsere innovative Matching-Technologie bringt Sie mit den richtigen Kandidaten zusammen, die sowohl fachlich als auch kulturell zu Ihnen passen. Erleben Sie Recruiting neu, menschlich und effizient!
Jetzt Kontakt aufnehmen
Interessiert an unseren Dienstleistungen? Buchen Sie jetzt einen Termin oder kontaktieren Sie uns für weitere Informationen. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!
karolin@new-work-life-design.de
Telefon
+49 172 61 33 076
Adresse
New Work Life Design
Karolin Stix
Carl-Dürr-Straße 1c
90596 Schwanstetten
Deutschland